事務所通信2022年3月号です。

・令和４年４月から段階的にスタート　令和３年の育児・介護休業法等の改正（５）

・令和４年３月分からの協会けんぽの保険料率が決定

・シフト制により就業する労働者の適切な雇用管理を行うための留意事項を公表（厚労省）